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職種名業務コンサルタント(大手物流顧客グローバル&国内物流プロジェクト)(NAS0244)

更新日 2018/04/19

企業PR

当社は、中立・独立の立場を堅持すると同時に“他社に負けない高い技術力”と、それをビジネスの変革へと昇華していく“コンサンティング力”の両方を兼ね備えた、数少ないコンサルティングファームです。

<魅力>
「高い技術力」・「大規模プライム案件をグランドデザインから」・「中立的なCIO的観点」・「経営層との直接折衝」が競合各社との明確な 差別化ポイント。業界の中では突出した「技術力」と「実現力」を有し、同社でしか実現不可能と評価される実績を多数有しています。

<環境>
同社のビジネスモデルは「人が収益の源泉」である為、近年は『20:00までに退社推奨・深夜残業&休日出勤は原則禁止』と “働きやすい環境作り”に注力されています。また“癒し”をテーマにしたオフィスも表彰される等、評価されています。

職 種 システムコンサルタント
業 種 【IT・通信系】
ソフトウェア・情報処理
事業内容

ITを武器とした課題解決型のコンサルティングサービスを提供します。
・お客様の抱える経営上の課題を経営者の視点で共有し、お客様のビジネスの本質を理解した上で、実践的なノウハウをもとにテクノロジーを駆使した情報システムを構築しお客さまのビジネスの発展をサポートします。

仕事内容

・クライアントの海外展開が活性化しており、東南アジアを中心とした世界統一の海外IT基盤の構築や海外・国内一気通貫の国際事業拡大に向けて、経営層とのIT戦略の策定、PMO、アーキテクチャ設計、システム構築、保守・運用支援など、多岐に渡って支援しております。

【職務内容の概要】
具体的なプロジェクト事例
・倉庫管理(WMS)領域における業務設計およびシステム構築
・国内外の輸出入業務に関わる業務設計およびシステム構築
・海外拠点間のフォワーディング並びにグローバルロジスティクス(3PL等)に関わる業務設計およびシステム構築

【職務内容の詳細】
現在、クライアントの海外展開が活性化しており、国際物流に関する業務・システムの再設計の必要性が高まっているため、以下の領域の業務及びシステムの設計・構築を行って頂きます。
<担当領域>フォワーディング、クーリエ、輸出入(税関)、倉庫管理(WMS)、配送管理(TMS)など
<担当業務>物流アセスメント、新業務設計、新システム設計、設計フェーズ以降のプロジェクトマネジメントなど

【この仕事の魅力】
・当社のコンサルティングは、戦略を策定するだけではなく、その実現までクライアントと共に成し遂げることを目的として推進するため、顧客に深く関わり、幅広い分野での経験が得られます。

応募資格

【MUST】
下記の経験・スキルがある方。
・物流業界に関する知見
・フォワーディング、ロジスティクス、トランスポーテーション事業領域での請求・支払、現場会計業務に関するIT・システム・ツール導入経験やIT・システム・ツールを利用した業務改善経験
・その他特定物流業務におけるIT・システム・ツール導入経験やIT・システム・ツールを利用した現場業務改善の経験
・物流全体の業務設計支援、システム構築・コンサルティング支援の経験

【WANT】
・物流事業でのマネジメント経験や物流案件立ち上げの経験があれば尚可
・DMAIC、リーンシックスシグマの知見があると尚可
・お客様の業務部門の管理職層に業務改革を提案した経験があれば尚可
・プロジェクトマネージャーまたはリーダーの経験があれば尚可
・オープン系システムのマネジメント経験があれば尚可
・グローバルプロジェクトを推進できる英語力があれば尚可

【人物像】
・コミュニケーション力、論理的思考力、問題解決力
・先端ITに対する好奇心、チャレンジマインド
・探究心・向上心・柔軟性
・現場思考

【その他】
・40歳以下が望ましい

勤務地 関東 (東京都)
勤務時間

9:00〜17:30(所定労働時間7.5時間)

福利・厚生

・各種社会保険完備
・持株会制度、ベネフィットステーション、財形貯蓄制度、健康保険組合、契約保養所、マッサージ室、チャイルドケア補助、健康相談室、ハラスメント相談室・各種社会保険完備

休日・休暇

・土日祝日、年末年始(6日)
・有給休暇(試用期間中:5日)、産前産後休暇制度、育児介護休業制度、 特別休暇制度(結婚、忌引、配偶者の出産等)

所在地 東京都
設立・創業 2016年4月
従業員数 883名
資本金 3億円
売上高 362億円
担当者名 中村 新一
部署名 人材開発事業部
電話番号 03-3556-5157
メールアドレス nakamura@careernetwork.co.jp

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