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職種名人事・エンジニアリクルーター(FUT0107)

更新日 2019/07/12

企業PR

オンライン商談=インサイドセールスを行うためのソリューションを提供。足で回る営業ではない。1日の商談数が2〜4倍に拡大。コストをかけずに営業エリアを拡大。営業リードタイムを1/3に。営業現場が可視化できるので営業教育に最適。

職 種 人事
業 種 【IT・通信系】
ソフトウェア・情報処理
事業内容

インサイドセールスシステムの製作・販売、インサイドセールスコンサルティング

仕事内容


各媒体の数値、データを元を抽出し、課題と次なる戦略を一緒に考えていただきます。ターゲット選定、メッセージングなどを部門と擦り合わせます。

<エンジニアリクルーター業務>
・エンジニア部門の要件定義
・カジュアル面談

<採用計画策定業務>
・年間、半年、クォーターごとの採用計画を作成します。

<採用企画>
今行っているのはエージェント、ダイレクト、リファラル、SNS等。ここに代わる施策を今後は展開していきます。もちろん既存のチャネルも含めて運用を検討していきます。

<個人ブランディング>
・採用ブランディング、企業ブランディングとともに個人ブランディングも高める活動を行っていただきます。

応募資格

【必須】

・エンジニア採用経験
・エンジニア
・社会人5年目〜
・丁寧なスタンス


・スピード感がある方
・フットワークの軽さ
・能動的に動けるスタンス
・地頭の良さ

【尚可】

・マネジメント経験
・人事経験


・周囲を巻き込みながらフォローしていく姿勢

<あったら嬉しいスキル>
・細やかなフォローができる方
・一緒に楽しめる人

【その他】
・30歳〜39歳位が望ましい

勤務地 関東 (東京都)
勤務時間

9:00〜18:00

福利・厚生

社会保険完備

休日・休暇

土日祝日、年間休日120日以上(年末年始休暇、夏季休暇含む)、年次有給休暇、特別休暇

所在地 東京都
設立・創業 2015年4月
従業員数 60名
資本金 6億円
担当者名 古野 孝志
部署名 人材開発事業部
電話番号 03-3556-5157
メールアドレス furuno@careernetwork.co.jp

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